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7 月 22 日上午，江夏区 “企业和人才开放日” 暨汤逊湖人才会客厅揭牌活动在阳光创谷隆重举办。活动迎来市、区各级领导、高层次人才、技术经理人、创新创业领军团队代表齐聚一堂。武汉帕默康创作为江夏本土硬核科创企业受邀参会，现场斩获多项发展机遇，正式纳入区级重点人才企业培育体系。

活动伊始，全体参会代表共同参观汤逊湖人才会客厅。随后，汤逊湖人才会客厅正式揭牌。作为江夏全新的人才服务阵地，这里将常态化开展产业对接、政策宣讲、资源洽谈，持续打通人才与企业、资本、园区之间的沟通通道，为辖区科创人才与创业企业搭建高质量交流平台。

在授牌环节，帕默康创作为 2025 年区级创新创业领军团队代表，接受区级授牌表彰。这份荣誉，是政府对我们深耕二维液相色谱自主研发、攻坚精密医疗设备国产替代成果的高度认可。落地江夏发展以来，依托汤逊湖系列人才扶持政策，公司稳步推进技术研发、临床落地与产能拓展，成长为区域精准医疗赛道标杆科创企业。紧随授牌环节，现场为四位高层次人才集中颁发汤逊湖人才卡，实现 “一卡在手、服务全有”，覆盖人才生活、项目申报、政务办理各类便利权益，全方位保障高端人才安居兴业，也让我们直观感受到江夏分层分类的精细化人才保障体系。

本次活动重磅发布华中首个区级 “技术经理人 + 领军团队” 陪跑机制，直面科创人才创业痛点，为重点团队一对一配备技术经理人，围绕研发赋能、成果转化、市场拓展、融资对接提供全周期落地服务。活动现场举行陪跑签约仪式，公司与汤逊湖科技创新中心总经理邢宝伟正式完成结对签约。未来，专属技术经理人将为帕默康创搭建资源桥梁，协助破解市场拓展、项目申报、投融资对接、资质升级等产业化难题，护航企业稳步发展。

授牌与签约仪式结束后，活动开启自由需求对接环节。帕默康创与现场技术经理人、各领域领军企业代表深入交流，互通科创经验、探讨行业发展趋势，挖掘产业链协同合作机会。多年创业实践让我们深有体会：科创项目拥有先进技术只是起点，想要顺利完成成果转化、规模化发展，离不开完善的人才政策、持续的资源扶持与贴心的配套服务。江夏推出的全周期陪跑模式，精准击中科创企业发展难点，让扎根本土发展的创业者倍感安心。

立足全新发展起点，帕默康创将牢牢抓住江夏人才创新生态发展机遇，用好领军团队扶持政策与 “技术经理人陪跑” 配套资源，持续深耕自主色谱技术研发，加速新产品管线布局，全力推进精密医疗分析仪器国产化进程。同时积极联动区域科创生态圈各类伙伴，携手推动江夏大健康产业提质升级，以民族科创力量助力高端医疗设备自主可控。